Završena prva faza u procesu odabira nove klase oficira OSBiH

Testiranjem kandidata, provjerom testa fizičke spremnosti i testa znanja iz engleskog jezika, realiziranim krajem oktobra u regrutnim centrima u Tuzli, Banjoj Luci, Čapljini i Sarajevu, završena je prva faza u procesu odabira Pete klase budućih oficira Oružanih snaga BiH (OSBiH).

Program odabira oficirskog kadra u Oružanim snagama BiH traje već četiri godine. I ove godine na javni konkurs su se mogli prijaviti svi mladi građani i građanke iz BiH sa završenim fakultetom, koji su mlađi od 27 godina na datum 1. januar 2019.

Na osnovu javnog konkursa, objavljenog početkom septembra, za 68 raspisanih pozicija u Oružanim snagama BiH prijavilo se ukupno 335 kandidata, od kojih je Komisija za izbor oficira odbila i odbacila ukupno 74 prijave, zbog nepotpunosti ili neispunjavanja uslova.

Za testiranja u prvoj fazi odabira, koja su provedena od 16. do 26. oktobra 2017. godine u centrima za regrutiranje i tranziciju, planiran je 261 kandidat, a testiranju se odazvalo ukupno 214 kandidata, od kojih 173 muškarca i 41 žena. Prema rezultatima testiranja, eliminiacioni prag su prošla 104 kandidata.

Testiranju kandidata prisustvovali su predstavnici Ministarstva odbrane BiH, Oružanih snaga BiH, Štaba NATO-a u Sarajevu, kao i Ambasade UK Velike Britanije i Sjeverne Irske, koja je u projekt uključena od samog početka, kroz planiranje, pripremu i medijsku podršku.

Zamjenik ministra odbrane za upravljanje resursima Boris Jerinić je povodom završetka prve faze procesa odabira kazao da se proces vodi na krajnje profesionalan i transparentan način.

– Naši mladi oficiri se školuju i obučavaju i na akademijama prijateljskih zemalja, gdje postižu odlične rezultate. Međutim, to je manji broj lica, što ne zadovoljava potrebe zanavljanja oficirskog kadra. Sa ovim procesom odabira, koji je kvalitetan i savremen i koji se vodi uz podršku MO Velike Britanije i Ambasade Velike Britanije u BiH i Štaba NATO-a u BiH, očekujem da ćemo u procesu odabira imati visoke rezultate i odabrati najbolje buduće oficire i lidere u OSBiH. Dosadašnje aktivnosti odvijaju se željenom dinamikom, transparentno, objektivno i na zadovoljstvo predstavnika MO i OS BiH, Ambasade Velike Britanije i Štaba NATO-a u Sarajevu – kazao je Jerinić.

Pomoćnik ministra odbrane za upravljanje personalom Sead Muratović, koji je prisustvovao testiranjima koja su se odvijala tokom prve faze testiranja, kazao je da je Ministarstvo odbrane BiH osiguralo ambijent da se proces selekcije kandidata za buduće oficire odvija na fer i transparentan način, gdje će individualni kvaliteti svakog pojedinca doći do maksimalnog izražaja.

– Prisustvom na lokacijama testiranja uvjerili smo se da proces ide u željenom pravcu, uz najsavremenije metode odabira i maksimalno kvalitetno – kazao je.

U Centru za profesionalni razvoj OSBiH na lokaciji kasarne “Travnik” 6. novembra će započeti druga faza provjere za 104 kandidata koji su zadovoljili provjeru u prvoj fazi odabira. Testiranje će se obaviti u dvije grupe, prva grupa od 6. do 10. novembra, a druga grupa od 13. do 17. novembra.

Ministarstvo odbrane BiH nastavlja s unapređenjem stanja u oblasti odabira i obuke budućih mladih oficira. Putem razvijenog procesa selekcije i odabira budućih oficira OSBiH do izražaja dolaze individualne sposobnosti i liderski potencijal budućih mladih vođa u OSBiH. Time bi na transparentan način bili prepoznati i identificirani budući oficiri regrutirani iz građanstva, saopćeno je iz tog ministarstva.