HEP
Radnik 4 godine nije dolazio na posao: Kad je dobio otkaz, tužio ih
“Imao sam opravdani razlog nedolaska na posao jer sam bio fizički spriječen, a da mi je poslodavac odobrio dodatni neplaćeni dopust u trajanju od mjesec dana, do otkaza ugovora o radu ne bi ni došlo”, tumači
